1、填写“工作种类”
被评定者在人事考核表“工作种类”一栏中填写“工作种类”,按“职业能力评价要项中规定的“工作种类”填写。
2、进行评定
能力评定在升级使用时使用。因此为评定是否具有高一级的能力,必须以比本人等级高一档的等级为标准,来评定是否具有高一等级的能力。
3、总能力评定
每个工作种类的评定结束后,进行总能力评定。
4、进行能力综合评定
能力分析评定结束后,做能力的综合评定。能力的综合评定,以能力分析评定的结果和全公司共同的“共同职能资格等级标准”为基准进行。