找到相关文章约182篇,用时0.47秒
确定各CCP的关键限值(CL)和操作限值(OL)。在逐个确定所研究的产品生产经营过程的所有CCP后,HACCP小组还应在各CCP的控制措施要求下达到关键限值(CL),即是要预先规定CCP的标准值。CL值的确定,可参考有关法规、..
HACCP认证咨询 - admin - 2011/5/27 17:19:21
如何进行危害分析?危害分析是HACCP计划最重要的一环。按食品生产的流程图,食品安全小组要列出各工艺步骤可能发生的所有危害及其控制措施,包括有些实际可能发生的事件,如突然停电而延迟加工,半成品临时贮存等。
HACCP认证咨询 - admin - 2011/5/25 15:18:29
SA8000标准的社会责任要求是什么?SA8000标准的社会责任要求可归纳为以下四个方面。一、核心劳工标准:1、童工。2、强迫性劳动。3、公司应尊重所有员工的结社自由和集体谈判权。4、歧视。5、惩戒性措施。二、工时与工..
验厂知识三小时宣讲 - admin - 2011/5/16 16:37:22
与工作有关的疾病与职业病有何异同?与工作有关的疾病与职业病的相同点是二者均于职业活动有关,加强预防措施后可以不发病或减少发病;已患病者调离原工作岗位后经治疗、休养,大部分患者的病情可减轻或完全康复。
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2011/5/13 15:19:25
环境标志产品认证。环境标志(又称绿色认证)是一种产品的证明性商标,它表明该产品的生产、使用以及使用后的处理措施都符合特定的环境保护要求。我国在1993年正式确定了环境标志图形,它由青山、绿水、太阳和十个环..
ISO14001相关培训和认证信息 - admin - 2011/5/12 10:19:36
验厂的改进方法是多种多样的,具体包括以下几种:1、确定不符合项;2、分析不符合项产生的原因;3、制定措施(包括纠正措施和预防措施);4、组织实施;5、记录实施结果;6、评审措施的有效性
验厂咨询 - admin - 2011/5/11 14:17:43
ISO 9000:2000标准中返工和返修区别?ISO 9000:2000标准中对这两个术语的定义是:第3.6.7条 返工 rework。为使不合格产品(3.4.2)符合要求(3.1.2)而对其所采取的措施。第3.6.9条 返修 repair。 为使不合格产品(3.4...
体系文件编写培训 - admin - 2011/5/6 11:31:23
验厂后的改进工作包括分析不符合项产生的原因,尽快制定纠正措施或实施补救行动,定期进行内部审核等内容。1、分析不符合项产生的原因 2、尽快制定纠正措施或补救方案 3、逐步完善企业的管理制度 4、实施企业整体性改..
验厂咨询 - admin - 2011/4/29 11:29:41
如何制定员工健康安全教育培训计划?对员工进行健康安全教育培训是保证员工在工作过程中健康安全的重要的预防性管理措施。制定一个合理的员工健康安全培训计划可以保证整个培训的效率和作用。按照一定的原则和程序制..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2011/4/28 15:56:47
销售者的产品质量责任和义务。《中华人民共和国产品质量法》对销售者的产品质量义务,作出如下重要规定:(1)建立并认真执行进货检查验收制度。(2)采取措施,保持销售产品的质量。(3)不得销售国家明令淘汰并停止..
质量成本内训 - admin - 2011/4/18 16:57:51
职业卫生监测的意义和作用是什么?(1)监测有害因素,监督职业卫生质量(2)为制卫生标准提供依据(3)为鉴定防护措施的效果提供数据(4)加强职业卫生检测,提高现场调查研究质量(5)加强职业卫生监测,防止中毒事..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2011/4/15 8:45:16
xxx公司废水、废气、废渣、噪声排放登记表。序号 类别;排放区域/排放口;环境因素;主要成分;实际排放浓度值;标准值;月排放总量;现有措施
ISO14001相关培训和认证信息 - admin - 2011/4/1 10:04:02
ISO14001认证内审资料如何整理?如果你是内审组组长,要帮助企业整理好ISO14001认证的内审资料,可以考虑整理出以下资料归档:1)经批准的内审计划;2)首末次会议签到、记录;3)内审检查表、内审记录;4)内审不符..
ISO14001相关培训和认证信息 - admin - 2011/3/12 10:19:59
HACCP原理—如何进行危害分析?危害分析(hazard analysis,HA)与预防控制措施是HACCP原理的基础,也是建立HACCP计划的第一步。企业应根据所掌握的食品中存在的危害以及控制方法,结合工艺特点,进行详细的分析,并找..
HACCP认证咨询 - admin - 2011/3/2 10:51:28
薪酬制度制定时可以考虑的方法:1、双向沟通。为员工开辟双向沟通的渠道;2、申诉。允许员工对不满意的收入进行申诉;3、给员工吐苦水的机会。如果薪酬实在是不能让人满意的话,员工会选择辞职。在员工辞职时,企业让..
目标管理和绩效考核培训 - adiliya - 2011/2/28 9:46:06
ISO14001环境管理体系内审员的职责主要有哪些?1、内审员负责制定环境管理体系审核检查表;2、内审员负责填写环境管理体系不符合项报告单;3、内审员负责对环境管理体系不符合项纠正措施进行跟踪、验证;4、内审员向..
ISO14001相关培训和认证信息 - admin - 2011/2/27 10:09:04
班组长应与员工保持适度的距离: 通常有一种说话是“距离产生美”,在领导艺术中也应遵循这一点——与员工相处也要保持适当的距离。当然若距离太远,让人“敬而远之,望而生畏“,无法靠近,似乎也没人买账。
班组长内训 - adiliya - 2011/2/25 11:15:50
如何建立供应质量管理体系?一、制定规范、图样和供应文件的要求。要做好采购供应及质量控制工作,质量管理人员首先要制定明确的要求,这些要求一般都包含在向供应商提出的合同规范、图样和供应文件中。二、策划和控..
体系专员职业培训 - admin - 2011/2/20 19:29:11
物业公司可以采取怎样的措施来减少客户投诉?有效处理客户投诉不如有效预防客户投诉,物业服务公司可以采取的预防客户投诉产生的措施包括以下5个方面:1、不断建立和完善各项内部管理和对外服务制度,严格按工作规程..
服务业内审员培训 - admin - 2011/2/19 8:50:06
学习型班组创建的实例:内部隐患。一是缺乏忧患意识。二是激励机制有待完善。采取措施:1、内学外交树立不进则退的忧患意识;2、保岗升值建立能上能下的竞争机制;3、各站所长成立创新的拓展组织。通过这种敞开心扉式..
班组长内训 - adiliya - 2011/2/18 10:58:41
1821 ...‹‹5678910››