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建立质量责任制,做到每个人职责分明,还有利于处理人们在生产过程中的相互关系,克服那种遇到质量问题互相推脱、不负责任的不良作风,使每个部门和每个人都能在自己的质量责任范围内,各付其责,共同为保证和提高产..
其它 - admin - 2012/12/10 16:22:23
质量管理应注意如下几点: (1)确定管理职责,明确职责和权限。一个单位或组织是否能协调并有机运转,主要在于是否明确管理职责和权限并各尽其责。 (2)建立有效的质量体系。费根堡姆博士把他最先定义的全面质量管..
其它 - admin - 2012/11/23 16:11:39
环境管理体系: 1)是否符合组织对环境管理工作预定安排和本标准的要求; 2)是否得到了恰当的实施和保持。 b)向管理者报告审核结果。 组织应策划、制定、实施和保持一个或多个审核方案,此时,应考虑相关运行的环境..
ISO14001标准理解和应用 - admin - 2012/11/21 20:30:36
审核方案的实施一般包括: 1)将审核方案与有关方面沟通; 2)对审核及审核方案有关的其它活动进行协调并作出日程安排; 3)建立并保持一个对审核员初步评价、培训需求的连续评价及审核员持续专业发展的过程; 4)确..
内审员提高培训 - admin - 2012/11/20 14:37:16
职业健康安全管理体系 建立是从无到有的过程,是从决定开始到形成体系,包括体系的策划、设计和体系文件编写,组织机构的配置和人员、资源的安排等。但需要注意的是,组织建立职业健康安全管理体系并不是将原有的管理..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/11/16 16:21:22
职业健康安全方针是组织在职业健康安全方面的宗旨和方向,是组织总体方针中的组成部分。它体现了最高管理者的职业健康安全管理理念,也是对即将建立的职业健康安全管理体系的一个明确的定位。 最高管理者的职业健康安..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/11/16 16:08:06
职业健康安全管理体系绩效方面 最高管理者未能证实其承诺; 未建立职业健康安全目标; 未确定职业健康安全管理体系所需的职责,如实现目标的职责等; 未定期评估对法律法规要求的符合性; 未能满足培训需求; 文件过..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/11/16 15:38:18
职业健康安全管理涉及到组织内部每个成员,职业健康安全管理体系的成功实施,需要全体员工的参与,因此,不能认识只有职业健康安全管理部门才负有这方面的责任,组织内的其它有关部门,都不能置身事外(这一点与ISO1..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/11/12 15:41:28
职业健康安全管理体系策划所必需的组成部分。组织宜建立目标一实现职业健康安全方针所作出的承诺,包括纺织人身伤害和健康损害的承诺。建立和评审目标的过程以及实施为实现目标而所制定的方案的过程,为组织持续改进..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/11/12 15:39:27
2.识别和获取适用于本组织的法律法规和其他职业健康安全要求。职业健康安全法规体系庞大、复杂,且包含的法规繁多,组织必须在确定其应遵守的适用的职业健康安全法规和其他要求基础上,建立应用法规和其他要求的进行..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/11/12 15:37:25
.职业健康安全管理体系的最终目的时控制工作场所内的所有事故风险,危险源可能产生风险,因此,危险源是职业健康安全管理体系关注的核心,危险源辨识、风险评价和策划必要的风险控制措施是职业健康安全体系的基础工作..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/11/12 15:35:03
文件和资料评审、发放、修订,有效和实效文件控制的要求。 要点理解: 1.文件是组织开展各项职业健康安全管理的依据,也是重要的沟通工具,应对对文件有效地管理,确保组织内人员和其他相关方能得到相应的文件。 2.组..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/11/9 15:04:12
GB/T28001-2011沟通、参与和协商协商是管理者与其他人员或其代表就彼此关心的问题共同考虑和讨论的过程。它包含通过观点和信息的一般交换来寻求可接受的问题解决方案。 2.沟通应建立程序,沟通包括与内部沟通、与承包..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/11/9 14:59:03
职业健康安全管理体系的各个要素各有其功能,都是管理系统中不可缺少的。有些体系要素具有较强的管理特色,是任何一个管理体系都应加以考虑的,它们为体系的建立与保持提供了必要的保障。这些要素包括:能力、培训与..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/11/7 16:35:36
薪酬管理设计思路 薪酬制度:实行年薪制和月薪制相结合。月薪制采用岗位职能薪酬制度;同工同酬;和考评严格挂钩。年薪制适用于关键岗位,月薪制适用于一般岗位。 薪酬原则: (1)实行高于同行业水平平均水平的薪酬..
其它 - admin - 2012/10/16 17:17:11
班组设备管理主要是使用、点检、维护保养。班组长设备管理工作时设备管理组织形式的主要组成内容,是组织班内每个操作工搞好设备维护保养、合理操作、正确使用的有效保证。主要内容包括: 1、制定设备管理工作目标。..
班组长内训 - admin - 2012/10/11 16:37:34
人民电业为人民的经营宗旨;安全第一、预防为主、综合治理、努力超越、追求卓越,的电力企业精神。以及三全综合治理、法规制度化、以人为本等。 电力企业制度层文化的具体内容是实现安全生产的决策科学化、管理制度化..
班组长内训 - admin - 2012/9/25 22:43:34
1)安全人机工程学的研究主要任务:建立合理而可行的人机系统,更好地实施人机功能分配。更有效地发挥人的主体作用,并为劳动者创造安全、舒适的环境,实现人机系统安全、高效、经济的综合效能。 2)安全人机工程学研..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/9/25 22:14:22
6S,强调质量是生产出来而并非检验出来的,在产品质量上追求尽善尽美,消除一切浪费,降低成本,以向零缺陷,零库存进军,用最少量的投入实现最大产出,实现利润最大化。 精益生产方式要求建立在信任基础上的团队工作..
其它 - admin - 2012/9/10 16:48:20
生产过程的空间组织是指企业各生产单位的组成及合理布置的问题。企业为实现生产过程,必然要建立相应的厂房建筑,配备相应的生产设备及装备,并在空间上进行合理布局,形成以各有机的整体,保证生产过程顺利实现,包..
其它 - admin - 2012/9/6 16:37:53
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