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(1)以上级部门教育培训计划为依据。由于企业教育培训计划通常是由企业教育培训部门主管人员及工作人员拟出初步方案,经有关专家讨论修改、上级报审批后颁发实施。这种计划以企业发展目标和各部门的工作计划为依据,..
班组长内训 - admin - 2012/10/26 16:43:40
(1)来自企业本身的影响。企业要依靠自身的力量努力提升班组长的教育培训能力。如通过内部组织班组长的技术培训、交流、比赛等,使其通过这些活动提升班组长的教育培训教学技能。通过聘请专家讲授教育培训技巧、成人..
班组长内训 - admin - 2012/10/25 16:24:18
随着我国加入WTO和经济全球化的到来,我国企业的管理制度体系逐步与国际接轨,ISO9000,ISO14000,ISO18000体系等国际标准的引入,提高了我国企业的管理水平和档次。完善的企业管理体系,是企业团结全体员工,协调员..
班组长内训 - admin - 2012/10/24 16:50:11
它必须通过科学、先进、规范、系统的管理,也就是必须建章、立制、成体系地对班组教育培训进行策划、组织、指挥、检查、指导、评价等管理,才能达到在激烈的市场经济竞争中企业和职工双赢的班组教育培训目的。由于在..
班组长内训 - admin - 2012/10/24 16:46:04
由于班组处于生产第一线,是企业的基层组织,一个班组往往管理若干个岗位;在班组中开展培训不但具有与生产、经营、服务密切结合,针对性强,容易收到实效的特点;于此同时,企业的劳动力结构可以得到合理的调整,更..
班组长内训 - admin - 2012/10/24 16:33:42
班组是企业的细胞,是企业安全、高质、高效生产的前沿阵地,是企业一切工作的落脚点。企业的计划、组织、指挥、控制、调节、监督及生产力三要素等,最终都要落实到班组和班组员工的活动上,班组生产作业活动的质量和..
班组长内训 - admin - 2012/10/24 16:30:23
班组教育培训的主要目的是:1.提高班组成员工作绩效水平和工作能力;2.增强班组以及个人对市场变化、企业改革与发展、科学技术突飞猛进的应变和适应能力;3.提高和增强班组成员对企业和班组的认同和归属感。
班组长内训 - admin - 2012/10/24 16:25:55
不同性质的企业,其薪酬制度的具体构成因侧重点不同而有所不同,但大体上都是以薪酬登记表、薪酬标准、技术(业务)等级标准及职务同意名称表等形式表现的。其中,最具代表性的制度分别是岗位技能薪酬制和职务只能薪..
其它 - admin - 2012/10/16 17:18:11
从员工得到有形报酬的形势来看,大体上也可以分为两种:企业直接以货币形势支付给员工的报酬,包括工资、津贴、奖金三部分;间接以非货币形势付给员工的报酬,就是通常说的福利
其它 - admin - 2012/10/16 17:10:39
班组级安全教育是企业三级安全教育中最具体的、最重要的、内容最有操作性的、时间最需要的一种教育,它常分为两类: 1.对新员工的安全教育,主要内容是介绍本班组的概况、生产特点、作业环境、危险区域、设备状况、安..
班组长内训 - admin - 2012/9/26 15:08:10
一般工业卫生和阿奴请按技术是员工必须具备的、最基本的应知应会的安全常识。主要包括企业内的危险源及阿奴请按防护基本知识和注意事项;生产中使用的有毒有害原材料或可能散发有毒有害物质的安全防护基本知识;企业..
班组长内训 - admin - 2012/9/26 15:06:35
目标管理是电力企业推行的一种现代化管理方法,广泛应用安全生产的数量、质量、成本和安全等方面的管理,安全目标管理,安全目标管理就是它在安全工作中的具体应用。这种管理是首先调动全体员工共同将一定时期内应该..
班组长内训 - admin - 2012/9/26 14:59:12
(2)电力企业文化的实施。它是一种新型的柔性管理模式,与传统纯制度式刚性管理的主要差别是具有健康精神气氛的导向作用,增强员工认同感、归属感和安全感的激励作用,以及促进员工自觉行动,达到自我控制、自我协调..
班组长内训 - admin - 2012/9/25 22:49:16
人民电业为人民的经营宗旨;安全第一、预防为主、综合治理、努力超越、追求卓越,的电力企业精神。以及三全综合治理、法规制度化、以人为本等。 电力企业制度层文化的具体内容是实现安全生产的决策科学化、管理制度化..
班组长内训 - admin - 2012/9/25 22:43:34
班组质量管理是指生产班组围绕企业产品质量要求,运用传统管理和安全质量管理的方法,对自己生产的产品质量进行有效控制的的过程 班组质量管理,就是班组的员工在产品加工、装配、保管、运输、服务等方面的全过程,对..
班组长内训 - admin - 2012/9/24 22:31:19
内审员班。 杭州北航客户企业学员共计25人参加了此次培训班,杭州北航专职培训师陈宝盛老师为学员们授课。陈老师老师为国家注册ISO9001质量管理体系高级审核员,讲课过程灵活多变,多以企业实际情况为例,与学员交流..
公司业绩 - admin - 2012/9/19 10:57:32
如果某一企业安全生产超过上千天、甚至上万天时就放松了预防措施,认为安全管理工作已经发展到家了,再无深入的必要,那么在不久的将来事故定会频发。事实上,随着社会的发展、改革开放的深化、经营机制的转化、新的..
OHSAS18001相关培训和认证信息 - admin - 2012/9/13 16:38:57
1.质量目标和要求; 2.质量管理职责和职责; 3.施工管理依据的文件; 4.人员、技术、施工机具等资源需求和配置; 5.场地、道路、水电、消防、临时设施规划; 6.影响施工质量的因素分析及其控制措施; 7.进度控制措施..
建筑业内审员培训 - admin - 2012/9/13 16:32:53
质量管理体系产生十分重要的影响。因此,按照年度计划完成了对所有部门、所有活动的内审,包括对相应的纠正措施进行验证和跟踪完成以后,施工企业主管领导应组织主管内审和监督工作的管理部门和审核组成员针对本企业..
建筑业内审员培训 - admin - 2012/9/13 16:25:44
1.内审中对纠正措施计划的实施期限一般规定为15d,即发现问题应立即在15d内完成。也有一些企业规定期限为30d。具体时间期限视各企业情况和纠正措施的内容而定。 2.纠正措施计划实施更改须经过批准。 纠正措施实施如发..
内审员培训 - admin - 2012/9/12 17:06:01
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