OHSAS18001相关培训和认证信息_OHSAS18001培训

二、按照管理职能和层次分级建立应急反应计划。如公司级、分公司级、车间级，并形成文件，传达到各个部门和相关人员，包括相关方。三、按职能和任务分工，定期开展训练和演练，检验相关人员的能力，应急计划的可操作性和应急设备的性能，必要时修订应急计划，如消防演..

职业健康安全体系方面应做好下列标识，以减低活动的风险、结果和影响。（1）健康安全环境警示标识。（2）有毒有害标识，严禁烟火的警示标识。（3）存在重大风险的场所应按适用的法规要求进行标识，防止产生不必要的损失。（4）产品追溯标识，为可追溯性实施唯一性的..

2.OHSAS管理体系所提供的系统性的分析方法能帮助组织确定潜在的危害因素，实施有效的控制以减少事故和职业病，主动性地预防OHSAS事故，避免潜在的损失。 3.对经济效益目标的实现，起着重要的包装作用，而且可以创造出直接的经济效益。 4.OHSAS为安全生产提供了保证，有..

OHSAS18001:2007 《职业健康安全管理体系要求》新版标准，是在吸收了近年来世界各国开展职业健康安全管理体系的实施工作的丰富经验和成果的基础上，进行了重大技术改进。本次修订基于以下原则： 1）更好地与ISO9001和ISO14001整合； 2）多数更改保持与ISO14001相同（相..

不符合是没有满足要求，指与以下要求发生偏离：与有关的工作标准、惯例、程序等要求；与法律法规要求；与职业健康安全管理体系要求。重点理解已发现的潜在的其他不期望原因出现了不符合，把不符合的问题/现象解决/消除了，就是纠正，但以后还有可能发生同类问题。出现..

程序的意义在于使某项活动或过程的进行具有指导性和可操作性，在程序中需描述清楚5W1H。不是程序都必须要形成文件。当程序形成文件时，通常称为书面程序或形成文件的程序。重点理解载体标准样品信息连同承载它的载体就叫作文件。通常，文件中的内容是要执行的，因此，..

职业健康安全管理体系建立是从无到有的过程，是从决定开始到形成体系，包括体系的策划、设计和体系文件编写，组织机构的配置和人员、资源的安排等。但需要注意的是，组织建立职业健康安全管理体系并不是将原有的管理手段、制度、组织机构等彻底推翻，而是应用职业健康安..

职业健康安全方针是组织在职业健康安全方面的宗旨和方向，是组织总体方针中的组成部分。它体现了最高管理者的职业健康安全管理理念，也是对即将建立的职业健康安全管理体系的一个明确的定位。最高管理者的职业健康安全管理的理念不同，其对职业健康安全管理体系的定位就..

职业健康安全管理体系在运行过程中，除了常规的绩效测量与检测外，在经过一段时间后，需要一个采用一定方法的程序化、系统化的评价过程，对其进行一次系统的。完整的评价，即职业健康安全管理体系审核。以确定职业健康安全管理体系是否： 1）符合组织对职业健康安全管理..

职业健康安全管理体系的运行记录包括：法律法规和其他要求的合规性评价记录；危险源辨识、风险评价和风险控制记录；职业健康安全绩效监视记录；用于监视职业健康安全绩效的设备校准和维护记录；纠正措施和预防措施记录；职业健康安全检查报告；支持能力评估的培训..